恐らく今の時代は知り合いがいない限り役員面接に辿り着くのは不可能なことなのかも知れません。
役員面接までたどり着くことさえ出来れば、内定はほぼ織田も同然だというお話を、大学の先輩からお聞きしたことがあります。
しかし、それまでが非常に長いということですよ。
この就職氷河期の時代、役員面接まで行けたらどれだけ安心なことか。
早いところで決まれば、それだけ余裕が生まれてきますから、いかに役員面接までたどり着き、いかに内定を獲得するのかという点が非常に大事なポイントになるのでしょう。
非常に厳しい戦いです、就職までの道のりというのは。
役員面接へとたどり着くまでは、本当に厳しい道のりです。
どれだけ理屈がわかっていたところで、結局のところそれが分からないと意味がありませんし、役員面接にたどり着くのは、夢のまた夢、なのではないでしょうか。
そのためには早めの準備が必ず必要なのだろうと、僕自身はそういう風に考えています。
役員面接において、重要なことは、面接それ自体はもちろんのこと、そこにたどり着くまでの過程も大事だろうと思います。役員面接には、そこへたどり着くまでが長いのです。
いかに取り組み、いかにそれを達成したのか、それが明確に分かっている人は、複数の企業に内定を得ているなど、確実に更なる実績を残したりしています
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